Je suis une entreprise
Nous contacter
Nous contacter
,

Manager des Organisations

Lorient – 100 % alternance

Formation de niveau 7 BAC + 5

Le Manager des Organisations est un professionnel polyvalent essentiel à la réussite des entreprises modernes dans un environnement économique complexe et changeant. Sa force réside dans sa vision à 360° de l’entreprise. Il a notamment la charge de l’encadrement managérial de son équipe.

Compétences visées :

  • Construire la stratégie de l’organisation
  • Manager l’innovation et accompagner
    le changement
  • Piloter et déployer des projets de transformation organisationnelle et digitale
  • Piloter les activités et ressources de l’organisa-tion au service de la performance opérationnelle de l’activité ou entreprise
  • Exercer une gouvernance et une représentation étique et responsable de l’organisation
Candidater à la formation
Télécharger la plaquette

Envie de vous inscrire ?

Profil

  • Être rigoureux et organisé, fiable et curieux, avec un bon esprit critique
  • Être polyvalent, réactif et doté du goût des chiffres
  • Faire preuve d’aisance rédactionnelle, d’un très bon esprit d’analyse et de synthèse.
  • Avoir un goût prononcé pour le relationnel et le leadership

Conditions d'admission

  • Diplôme BAC + 3 (Niv.6) obtenu à l’entrée de la formation.
  • Accessible aux personnes en situation de handicap

Modalités d'admission

  • Entretien individuel avec étude du dossier scolaire, de candidature et du CV

Prochaine formation

  • Durée : 2 ans.
  • Rythme alternance : 3 jours en entreprise / 2 jours en centre (jeudi et vendredi)
  • Lieu : Lorient 

Chiffres clés de la formation Manager des Organisations

Taux de réussite, toutes formations confondues à l’AREP 56
0 %
Entreprises partenaires
+ 0
Taux d'insertion en 2023
0 %

Les + de l'AREP 56 pour votre formation Manager des Organisations :

  • Accompagnement personnalisé
  • Formation certifiante et reconnue par l’État
  • Formation rémunérée et sans frais d’inscription
  • Accès gratuit et en temps réel à nos offres d’apprentissage
  • Équipe pédagogique qualifiée et professionnelle
  • Accès aux supports de cours en ligne

Besoin de plus d'info sur la formation ?

Bloc 1. Construction de la stratégie de l’organisation

  • Intelligence économique et veille
  • Business Plan et business modèle
  • Droit des sociétés
  • Management des risques et management stratégique
  • Stratégie RSE
  • Financement et investissement

Bloc 2. Management de l’innovation et accompagnement au changement

  • Innovation et Design Thinking
  • Protection de l’innovation et de l’information
  • Conduite du changement

Bloc 3. Pilotage et déploiement des projets de transformation

  • Stratégie digitale et organisation
  • Gestion de projets
  • Management de la qualité
  • Conduire un projet de transformation
  • Transformation durable de l’organisation

Bloc 4. Pilotage des activités et ressources de l’organisation au service de la performance opérationnelle de l’activité ou entreprise

  • Diagnostic financier, construction et suivi budgétaire
  • Sécuriser les contrats de l’activité
  • Plan marketing et commercial
  • Droit social et RH de proximité
  • Cash management
  • Responsabilité juridique du dirigeant
  • Supply chain
  • Dialogue social et qualité de vie au travail

Bloc 5 – Exercer une gouvernance et une représentation éthique et responsable de l’organisation

  • English et business english
  • Incarner le projet de son organisation
  • Image de marque et e-reputation
  • Leadership et Manager de proximité
  • Gestion de la crise
  • Organiser et animer ses réseaux d’influence

Formation et certification de Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

  • Directeur / dirigeant / responsable d’entreprise
  • Repreneur / entrepreneur créateur d’entreprise
  • Responsable de département ou d’un service opérationnel (commercial, marketing, juridique, finances…)
  • Chef de projet en organisation ou stratégie d’entreprise
  • Projet de l’année : Business Plans – projets collectifs de création d’entreprise
  • Apports théoriques et contrôles continus
  • Visites pédagogiques en entreprise et suivi individuel en centre de formation

Financé par l’OPCO de l’entreprise selon le barème de prise en charge établi par France compétences.
Suite au décret du 1er juillet 2025, les employeurs devront payer un reste à charge de 750€ pour chaque contrat d’apprentissage visant un diplôme ou titre de niveau 6 (Bac +3) ou supérieur du cadre national des certifications professionnelles.

Vous souhaitez candidater à la formation ? ​

Pour candidater il te suffit de choisir ci-dessous le site de formation dans lequel tu veux t’inscrire, de remplir le formulaire et de cliquer sur envoyer.
 
Tu peux aussi déposer dans le formulaire ton CV et ton dossier de candidature rempli, à télécharger ci-dessous. (ces pièces jointes sont non obligatoires).
Télécharger le dossier de candidature

Formulaire de candidature Lorient :